摘要：，，本文探讨了考核招聘与公开招聘的区别。考核招聘侧重于对应聘者的专业技能、工作经验及潜在能力进行深入评估，更注重个性化匹配；而公招则更注重公平性和透明度，对所有应聘者一视同仁，以统一的考试或面试标准选拔人才。两种招聘方式在流程、选...