摘要：针对工作表现不足的问题，个人需深刻自我反思并寻求提升策略。通过明确职责、提高工作效率、加强沟通与协作等方面进行自我审视与改进。为落实改进措施，制定具体行动计划，包括设定明确目标、时间管理和持续学习等。重视反馈，及时调整方法，不断提...