摘要：关于猎头的绩效考核标准，最合适的策略是综合评估猎头的招聘效率、业务成果和团队协同能力。决策资料应详细解释这些标准的具体内容和评估方法，确保公平性和透明度。落实策略应包括明确目标设定、定期评估反馈、激励与约束机制以及持续改进。通过储...